Вопрос о смене банка для зачисления заработной платы

Вопрос о смене банка для зачисления заработной платы. Имеют ли мне право отказать в смене банка, если в трудовом договоре имеется следующая запись:
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1,7 Заработная плата выплачивается работнику выплачивается через кассу организации либо перечисляется, согласно письменному заявления работника, на указанный счет филиала "… банка ВТБ-24 (ЗАО) (согласно договора "… от …)
Договор мною подписан.
Хочу перейти на Сбербанк.
З/п переводят в ВТБ.

 

Имеют, вы сами заверили договор подписью, получайте в кассе и сами несите в Сбербанк.

 

Если беспокоит отсутствие банкоматов «ВТБ», то в «Сбере», вроде (или наоборот., не помню), по «ВТБ"-шным картам можно нал снимать. Уточните в ВТБ. В каких банкоматах можно снимать беспроцентно

 

Так вроде вышел закон, где предусматривается по личному заявлению работника перечисление зп на его личный счет в другом банке.

 

Вашего хотения тут мало
есть ДОГОВОР между банком и вашим работодателем \
есть ДОГОВОР меду вами и вашим работодателем
а увеличивать штат бухгалтерии рад вас никто не будет

 

Малышко, не знаешь не отвечай)

 

Деточка ты попутал свою песочницу с этим проектомсмени памперсы и беги к маме

 

МОЖНО, Не слушай последнего написавшего свидомого.
Статья 136. ТК РФ Порядок, место и сроки выплаты заработной платы
Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.
- Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пять рабочих дней до дня выплаты заработной платы. -
Место и сроки выплаты заработной платы в неденежной форме определяются коллективным договором или трудовым договором.
Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором.
Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Для отдельных категорий работников федеральным законом могут быть установлены иные сроки выплаты заработной платы.
При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня.
Оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала.

 

Ты деточка насчет свидомого сам придумал?
или мама по пьянке подсказала

 

Ну зачем же так то, твои коллеги, хохло свидомые, подсказали….